Trong thời gian từ ngày 16-17/9/2015, VNABB đã tiếp ông Johan deVilliers, Tổng Giám đốc SGABB. Sau khi ra mắt Next Level vào đầu năm ngoái, SGABB được vinh danh là quốc gia “dẫn đầu” đến Việt Nam, Myanmar, Thái Lan, Campuchia, Lào, Philippines, Indonesia, Malaysia và Bangladesh được mệnh danh là các quốc gia “giám sát”.
Trong thời gian ở Việt Nam, Johan đã ưu tiên gặp gỡ khách hàng. Ông đã có cuộc gặp gỡ với Dale Smith, Giám đốc Xây dựng của Công ty TNHH Khai thác mỏ Núi Pháo ngay sau khi ông hạ cánh để thảo luận về hoạt động của VNABB với đơn đặt hàng lớn nhất từ trước đến nay là 24,2 triệu USD. Ông cũng đã gặp đại diện của EVN để hiểu thêm về thị trường điện Việt Nam và thảo luận về khả năng hợp tác giữa hai tổ chức liên quan đến chương trình cải thiện hiệu suất đang được phát triển cho các nhà máy nhiệt điện trong nước.
Một phần từ các cuộc gặp gỡ khách hàng, Johan cũng tập trung vào chuyến thăm của mình về việc tiến hành SOT, thăm các nhà máy ở Hà Nội và Bắc Ninh, và xem xét kinh doanh quốc gia tập trung vào tài chính, phía nhu cầu với các cơ hội PP và PS. Trong thời gian còn lại, ông đã có một đánh giá với HR về kế hoạch kế nhiệm và phát triển tài năng.
Kết thúc chuyến thăm, Johan chia sẻ rằng văn hóa an toàn ABB tại VNABB là tốt nhưng chúng tôi cần chăm sóc tốt hơn cho các nhà thầu. Có chỗ rõ ràng để cải thiện và điều quan trọng là chúng tôi phải làm điều đó.
Ông cũng chia sẻ ấn tượng về sự nhiệt tình và tích cực của nhân viên chúng tôi tại Việt Nam, nói thêm rằng điều đó thật tuyệt vời và có lẽ tốt hơn bất kỳ nơi nào khác trong khu vực. Anh ấy thúc giục chúng tôi tiếp tục duy trì nó.
Theo ông Johan, các khoản đầu tư vào các nhà máy đẳng cấp thế giới là một minh chứng rõ ràng về tầm quan trọng của Việt Nam đối với ABB. Johan nói rằng thật tuyệt vời khi thấy rằng những khoản đầu tư này được chăm sóc, được sử dụng tuyệt vời và mang lại kết quả vững chắc.
Ngoài ra, Johan nói rằng anh ấy thích các hành động tăng trưởng để đưa các doanh nghiệp khác của chúng tôi lên cùng cấp độ với hoạt động kinh doanh sản phẩm điện của chúng tôi và mong muốn được thấy kết quả của những hành động này. Ông cũng muốn thấy nhiều đồng nghiệp Việt Nam của chúng tôi trong các nhiệm vụ ngắn hạn và trung hạn trong khu vực, như một cơ hội phát triển cho nhân viên VN nhưng cũng mang lại nhiều văn hóa và những lời khen ngợi tốt nhất của VNABB vào khu vực.
